Staff del sindaco, ecco i prescelti a Lacco Ameno

In poco più di una giornata, il Comune di Lacco Ameno ha varato tre decreti sindacali che ridisegnano, e potenziano, l’Ufficio di Staff del Sindaco Domenico De Siano. Una vicenda ovviamente che discende dal voto e dal sostegno eòettorale e che ha fatto m,olto dibattere in paese.Una scelta politica netta, che arriva nel cuore dell’estate e a pochi mesi dalla chiusura dell’anno amministrativo, con l’obiettivo dichiarato di “garantire il conseguimento delle linee programmatiche di mandato” e sostenere l’attività di indirizzo e controllo del primo cittadino che cosi rafforza la macchina politica in vista dell’avvio cruciale di mandato. I decreti, il n. 10, il n. 11 e il n. 12, nominano tre collaboratori selezionati tramite procedura pubblica, come previsto dall’articolo 90 del TUEL. Le notifiche ufficiali, inviate il 10 agosto, sono indirizzate ai candidati risultati idonei dopo i colloqui del 7 agosto: Michele Calise, Simona Toscano e Graziano Petrucci. Nomi che non hanno mai nascosto il proprio sostegno all’ex senatore Azzurro ed alla sua compagine.

Dai documenti emerge una strategia chiara: costruire un team politico-amministrativo capace di sostenere il Sindaco, la Giunta e gli Assessori su più fronti – comunicazione, relazioni istituzionali, organizzazione di eventi, monitoraggio dell’opinione pubblica, elaborazione di documenti politici. Michele Calise viene nominato con il decreto n. 10 (prot. 9841/2026) nomina Calise collaboratore part-time al 50% per tre mesi, dal 1° settembre al 30 novembre 2026. Il provvedimento sottolinea che Calise è risultato idoneo “per curricula e colloqui” e che il suo ruolo sarà focalizzato sul supporto diretto al Sindaco e sulla realizzazione del programma di mandato. Simona Toscano giunge con il decreto n. 11 (prot. 9844/2026) assegna a Toscano un contratto part-time al 50% fino al 31 dicembre 2026. Anche in questo caso, la selezione è avvenuta tramite avviso pubblico e colloquio. Toscano sarà impegnata in attività di comunicazione istituzionale, rapporti con cittadini e associazioni, organizzazione di conferenze e tavoli tematici. Graziano Petrucci invece si ascrive al decreto n. 12 (prot. 9846/2026) è il più rilevante dal punto di vista dell’impatto organizzativo: Petrucci viene assunto a tempo pieno (36 ore settimanali) fino al 31 dicembre 2026. Il documento specifica che il collaboratore supporterà il Sindaco nelle relazioni con enti sovracomunali e nella gestione di iniziative pubbliche, oltre a curare la comunicazione politica. I tre decreti riportano un elenco dettagliato delle attività che i collaboratori dovranno svolgere. Tra queste:Supporto al Sindaco nelle funzioni di indirizzo e controllo; Organizzazione di incontri pubblici, conferenze e tavoli tematici;Gestione dei rapporti con enti sovracomunali; Comunicazione istituzionale e politica, anche tramite social network;Monitoraggio dell’opinione pubblica;Elaborazione di note e documenti politici. Una descrizione che delinea un vero e proprio “mini ufficio comunicazione e relazioni istituzionali”, costruito però con contratti a tempo determinato e finanziato tramite il PIAO 2026–2028.

Le notifiche ufficiali sono state trasmesse ieri dopo i colloqui dello scorso 7 agosto: si tratta di figure che non hanno mai nascosto il proprio sostegno all’ex senatore azzurro ed alla sua compagine

Tutti e tre i decreti richiamano l’articolo 90 del Testo Unico degli Enti Locali, che consente ai Comuni di istituire uffici alle dirette dipendenze degli organi politici, con personale assunto a tempo determinato. Una facoltà che Lacco Ameno esercita da anni, ma che nel 2026 viene ampliata con tre nuove figure selezionate tramite procedura pubblica. La tempistica – tre decreti in un solo giorno, notificati tre giorni dopo – suggerisce una volontà precisa: rafforzare la macchina politica del Comune in vista degli ultimi mesi dell’anno, caratterizzati da eventi pubblici, attività culturali e scadenze amministrative. Il Sindaco De Siano, firmatario dei provvedimenti, dispone inoltre la pubblicazione dei decreti all’Albo Pretorio e nella sezione “Amministrazione Trasparente”, come previsto dalla normativa. Con queste tre nomine, Lacco Ameno ridisegna il proprio Ufficio di Staff, puntando su un mix di comunicazione, relazioni istituzionali e supporto politico. Una mossa che potrebbe incidere significativamente sulla capacità dell’amministrazione di portare a termine il programma di mandato e di gestire la complessa rete di rapporti con cittadini, associazioni ed enti sovracomunali.